Wersja obowiązująca z dnia

w sprawie wyznaczenia dnia wolnego od pracy dla pracowników Urzędu Gminy Lidzbark Warmiński w zamian za święto przypadające w dzień wolny od pracy inny niż niedziela

Informacje dodatkowe:

Zarządzenie Nr 637/2023

Wójta Gminy Lidzbark Warmiński

z dnia 6 października 2023 roku

 

w sprawie wyznaczenia dnia wolnego od pracy dla pracowników Urzędu Gminy Lidzbark Warmiński w zamian za święto przypadające w dzień wolny od pracy inny niż niedziela

 

Na podstawie art. 130 § 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. – Kodeks pracy (tekst jednolity: Dz. U. z 2023r. poz. 1465), art. 33 ust. 3 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (tekst jednolity: Dz. U. z 2023r. poz. 40 z późn. zm.), art. 42 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (tekst jednolity: Dz. U. z 2022 r. poz. 530) oraz na podstawie Regulaminu Pracy Urzędu Gminy Lidzbark Warmiński (załącznik do Zarządzenia Nr 148/09 Wójta Gminy Lidzbark Warmiński z dnia 1 czerwca 2009r. z późn. zm.) zarządzam, co następuje:

 

§ 1

 

Wyznaczam dzień 27 grudnia 2023 roku (środa) dniem wolnym od pracy dla pracowników Urzędu Gminy Lidzbark Warmiński bez obowiązku jego odpracowania w zamian za dzień 11 listopada 2023 roku, tj. święto przypadające w sobotę.

 

§ 2

 

Treść zarządzenia podlega ogłoszeniu na tablicy ogłoszeń w Urzędzie Gminy Lidzbark Warmiński, stronie internetowej Gminy Lidzbark Warmiński oraz Biuletynie Informacji Publicznej.

 

§ 3

 

Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

 

 

 

 

 

Wójt Gminy Lidzbark Warmiński

 

mgr inż. Fabian Andrukajtis